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Pflegekraft (m/w/d) Seniorenresidenz

Standort
Arbeitsort:
Mühlbachstraße 2
88662 Überlingen
Arbeitszeit
Arbeitszeit:

Teilzeit (50-80%)

Start
Start:
ab sofort
Gehalt
Eingruppierung:

AVR Bayern

Ihre Vorteile

  • Vergütung
    Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
  • Jahressonderzahlung
    Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
  • Zuschläge
    Entgeltzulage, Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Überstunden, sowie Schichtzulagen
  • Urlaub
    30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
  • Familienbudget
    Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
  • Betriebsrente
    Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
  • Essen
    Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
  • Feste
    Feiern und Betriebsausflüge
  • Fortbildung
    Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • Miteinander
    Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
  • Arbeitskleidung
    Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
  • Betriebssport
    Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten

Ihre Aufgaben:

  • Wahrnehmung von Aufgaben der Bezugspflege
  • Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen, pflegerischer Betreuungsmaßnahmen und Hilfen bei der Haushaltsführung
  • Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses

Ihr Profil:

  • Gute pflegerische Kenntnisse, vorzugsweise aus dem ambulanten Bereich
  • Bereitschaft zum Schichtdienst

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:

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„Was mir an meiner Arbeit im Augustinum so gut gefällt, ist die Mischung aus ambulantem und stationärem Dienst. Dadurch muss ich nicht mit dem Auto unterwegs sein, um meiner Arbeit nachzugehen.“

Alexandra E. - Pflegefachkraft
Symbol

Ihre Vorteile

  • Vergütung
    Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
  • Jahressonderzahlung
    Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
  • Zuschläge
    Entgeltzulage, Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Überstunden, sowie Schichtzulagen
  • Urlaub
    30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
  • Familienbudget
    Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
  • Betriebsrente
    Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
  • Essen
    Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
  • Feste
    Feiern und Betriebsausflüge
  • Fortbildung
    Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • Miteinander
    Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
  • Arbeitskleidung
    Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
  • Betriebssport
    Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten

Darauf kommt es an:

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein!  Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.

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