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          AVR-Bayern

„Man hat einen sicheren Arbeitsplatz, die Mitarbeiter werden wertgeschätzt, man hat die Möglichkeit Schulungen zu besuchen oder kann sich aktiv einbringen.“
Claudia K.- Stv. Serviceleitung
 
       
        Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
 
        Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
 
        Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
 
        Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
 
        Feiern und Betriebsausflüge
 
        Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
 
        Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
 
        Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
 
        Attraktives Bike-Leasing
 
        30 Urlaubstage
 
        Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR- Bayern)
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.