Haustechnikerin (m/w/d)

Arbeitsort:

Weitlstraße 66
80935 München

Arbeitszeit:

Vollzeit
(40 Std./Wo.)

Start:

ab sofort

Eingruppierung:

AVR-Bayern

Ihre Aufgaben:

Mitverantwortung für die Gebäudetechnik, das technische Gebäudemanagement sowie Brandschutz, Arbeitssicherheit, Energiemanagement sowie aktuellen und zukünftigen Instandhaltungsbedarf
Koordination der Einsätze externer Dienstleister gemeinsam mit dem zentralen Baumanagement
Kontrolle und Überprüfung ausgeführter Bauleistungen hinsichtlich Qualität und Termineinhaltung
Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Bewohner*innen in technischen Alltagsfragen

Ihr Profil:

Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, idealerweise als Schreiner oder Radio- und Fernsehtechniker.
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Haustechnik, bevorzugt in sozialen oder vergleichbaren Einrichtungen, mit.
Sie verfügen über fundiertes technisches Know-how, insbesondere in der Betreuung moderner Gebäudeleittechnik sowie in der Koordination und Überwachung externer Dienstleister.
Sie arbeiten zuverlässig, dienstleistungsorientiert und behalten auch im Alltag den Überblick.
Sie haben Freude und Interesse am kontaktfreudigen Umgang mit älteren Menschen.
Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen und können unser Haus in max. 30 Minuten erreichen.
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und Windows.
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:

„Zur Arbeit zu kommen, fühlt sich für mich manchmal an, wie nach Hause kommen – einfach, weil ich die Bewohner wiedersehe. Sie geben einem sehr viel Dankbarkeit und Zufriedenheit, das bekommt man nicht überall.“

Sabine T. - Stv. Leitung Reinigung"

Ihre Vorteile

Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen, Überstunden etc.

Darauf kommt es an:

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.