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Praxisanleiter (m/w/d) Pflege Seniorenresidenz

Standort
Arbeitsort:
Renteilichtung 8-10
45134 Essen
Arbeitszeit
Arbeitszeit:

Teil- oder Vollzeit

Start
Start:
ab sofort
Gehalt
Eingruppierung:

AVR-Bayern

Ihre Vorteile

  • Vergütung
    Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
  • Jahressonderzahlung
    Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
  • Zuschläge
    Entgeltzulage, Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Überstunden, sowie Schichtzulagen
  • Urlaub
    Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
  • Familienbudget
    Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
  • Betriebsrente
    Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
  • Betriebssport
    Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
  • Rabatte
    Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
  • Arbeitskleidung
    Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
  • Miteinander
    Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
  • Fortbildung
    Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • Feste
    Feiern und Betriebsausflüge
  • Essen
    Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants

Ihre Aufgaben:

  • Qualifizierung von Pflegeschüler*innen und Vorbereitung auf die praktischen Prüfungen
  • Unterstützung bei der Schaffung von geeigneten Rahmenbedingungen für eine moderne Ausbildung
  • Gliederung der praktischen Ausbildung und Erteilen von Praxisaufgaben
  • Überwachung von Auszubildenden im Pflegebereich bei selbständigen Pflegetätigkeiten
  • Teilnahme an Treffen mit der Pflegeschule und externen Einsatzstellen zum Austausch über den Ausbildungsstand und Neuerungen in der Pflege
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
  • Anteilsmäßige aktive Mitarbeit in der Pflege

Ihr Profil:

  • Qualifikation als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter*in: gemäß § 4 PflAPrV
  • Erfüllung der verpflichtenden berufspädagogischen Fortbildung im Umfang von 24 Stunden gemäß § 4 PflAPrV
  • Fundierte pflegerische Kenntnisse, vorzugsweise aus dem ambulanten Bereich
  • Bereitschaft zum Schichtdienst

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:

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„Was mir an meiner Arbeit im Augustinum so gut gefällt, ist die Mischung aus ambulantem und stationärem Dienst. Dadurch muss ich nicht mit dem Auto unterwegs sein, um meiner Arbeit nachzugehen.“

Alexandra E. - Pflegefachkraft
Symbol

Ihre Vorteile

  • Vergütung
    Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
  • Jahressonderzahlung
    Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
  • Zuschläge
    Entgeltzulage, Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Überstunden, sowie Schichtzulagen
  • Urlaub
    Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
  • Familienbudget
    Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
  • Betriebsrente
    Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
  • Betriebssport
    Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
  • Rabatte
    Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
  • Arbeitskleidung
    Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
  • Miteinander
    Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
  • Fortbildung
    Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • Feste
    Feiern und Betriebsausflüge
  • Essen
    Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants

Darauf kommt es an:

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein!  Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.

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